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行走的力量 ——英腾教育第二届百公里徒步活动圆满举办 2018年第二季度优秀员工评选暨表彰大会圆满结束 英腾教育爱心互助基金会首次募捐仪式圆满举办 科技创新 成就大业 聚焦数字媒体技术,英腾发力“创想+”
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行走的力量 ——英腾教育第二届百公里徒步活动圆满举办

2018-08-08

为传承英腾教育“创新、分享、共成长”的企业文化,磨炼精神意志,挑战毅力极限,促进参与者之间的交流,增强团队凝聚力和整体向心力,同时展示公司良好的精神风貌和企业形象,2018年7月28日,英腾教育以“行走的力量”为主题,围绕“团队磨炼”和“挑战自我”两大方向在柳州市内开展了英腾教育2018年第二届百公里徒步活动。路线全程共计119公里,历时四天三夜,日均行程约30公里。

本次活动得到中国高科集团大力支持和参与,副总裁李冠雄先生(以下简称“李总”)率领投融资部总监曹越超先生等一行7人不远千里来到柳州参与本次活动。公司中高层及员工代表29人,在董事长兰涛先生(以下简称“兰董”)、总经理吕铁先生号召下,也积极的投身到本次活动当中,参与人数共计36人,组成红猪莲花队、蚊子队、蚂蚁队、威风堂堂队金刚芭比队。本次徒步设每日及全程个人奖、团队奖、趣味奖等共计17项,大家将在四天过程中展开激烈角逐。

7月28日凌晨5点,皎洁的月光还未褪去,参会全员柳州信息产业园集结,蓄势待发。凌晨5点30分,主持人杨寿勇宣读本次活动规则及注意事项,兰董阐述了本次活动的意义和深远影响,并鼓励大家坚持不懈、挑战极限证明自我。各队队员精神饱满,斗志昂扬,在队长的号令下呼喊口号,誓夺桂冠。清晨6点18分,兰董发出出发指令,礼炮响起,队伍浩浩荡荡向前进发,开启了百公里徒步的序章。 

7月28日,红猪莲花队李总、兰董、杨朝阳组成先锋小队,在15公里处一马当先,将紧跟其后的蚂蚁队队员拉锯更远。先锋小队在后半段路程开启了慢跑模式,不给对手任何赶超的机会!11点10分,杨朝阳率先抵达扎营点,获得当日第一!五分钟后,兰董、李总同时抵达,分列第二、第三。后续队员陆续抵达营地,最后红猪莲花队以总积分70分的成绩获得首日团体第一。晚餐后大家经过简单的休整和交流便早早入睡,因为接下来注定是为荣誉而战的征程。 

7月29日凌晨5点,夜幕还笼罩着环江的村落,露水没有散去,营地里一首《怒放的生命》伴着大伙儿出发的背影,开启第二天前往凤凰河景区的33公里征程!经过前一天的缓冲调节,威风堂堂队罗浩、蔡健和蚊子队熊韦东调整战术,一鼓作气,顺利抵达队伍前端,和暂时领先的兰董展开正面角逐!看着前方的“抢位”如此激烈,其他队员在半程中也加紧了步伐。多数队员的脚底都起了水泡,大腿开始麻木,他们只是简单包扎处理后忍痛前行,体现了为团队荣誉而战的坚忍精神。上午10点45分,威风堂堂队蔡健用时五小时四十五分率先抵达凤凰河,获得当日第一名!红猪莲花队再次获得团体第一! 7月30日注定是艰难的一天,全长36公里的征程对大多数队员来说是巨大的挑战!队员体力开始吃不消,加上天气酷暑炎热,队伍战线拉得很长,大家采用结伴同行的方式相互勉励。中午11:35金刚芭比队廖总率先冲向终点线,获得当日第一名。威风堂堂队罗浩、蔡健紧跟其后抢夺号牌,分列第二、第三名!根据积分排名,蚂蚁队获第三日团体第一。值得一提的是,前一天抢夺第五名的蚊子队熊韦东,在柳堡路上忍着伤痛落在了队伍的最后端,就在大家关心他是否需要帮助的时候,他毅然回绝,永不放弃,最后靠着意志力赶超,排名第23,精神可嘉!

汗水交织着信念,激情挥洒出豪情。31日凌晨,天空不作美下起了大雨,但依旧不住前进的步伐,因为今天的终点设在公司楼下!雨越下越大,先行出发的兰董却不畏困难坚持在雨中前行。实力大将罗浩最后一天爆发,全程开启小跑模式,不到三小时跑完22公里,率先抵达公司楼下,冲向终点线!下午15点,队伍全数抵达,蚂蚁队当日仅以微小的1分优势领先红猪莲花队,再次获得当日团体第一。至此,为期四天三夜的百公里徒步活动落下帷幕。

颁奖典礼上,根据全程团队的积分累计,各奖项终于尘埃落定:

团队奖项:

荣获团队第一:红猪莲花队;

荣获团队第二:蚂蚁队;

荣获团队第三:威风堂堂队;

荣获最佳参与纪念奖:金刚芭比队、蚊子队。 

个人奖项:

男子冠、亚、季军:产品经理罗浩、产品研发总监蔡健、产品经理杨朝阳;

女子冠、亚、季军:财务部经理覃慧、高科集团秋、客部经理陈馨溢;

此外为了活跃每日的交流氛围,本次活动还特别设置了多项个人趣味奖,用以分享徒步中队员的酸甜苦辣 

本届团建活动,全体队员怀着高昂的热情参与,携手同行,不怕风吹日晒和雨淋,为了团队的荣誉不断地挑战超越自我。队员纷纷表示徒步百公司,不仅锻炼了意志、培养了信心,重新认识自身潜能,更增强了和其他队友的协作精神,收获累累。经过四天三夜的相处团队赢得了荣誉,彼此间收获了宝贵的友谊,更感受到了参与者们树立了执着、坚忍、团结、不畏艰辛勇往直前的高大形象!英腾教育第二届百公里徒步活动已经圆满收官,但高科人、英腾人在企业发展前行的道路上将永不停歇!“行走的力量”,让我们共成长,齐奋进!

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医生自由执业被正式确认

2017-03-09

32日,备受关注的《医师执业注册管理办法》正式发布,国家版官方解释跟进公开——建立区域注册制度、电子注册制度和医师退出机制等新思路被提出,而对广受业界关注的医生自由执业,文件则明确表示“其他执业机构进行备案,执业机构数量不受限制”。

“医师执业流动性增强,多点执业情况比较复杂,需要有力推动和加强规范。”在昨日公布的对《办法》解读中,医师执业流动的现实需求是促成这一新政的原因之一。

从这一点出发,按照《办法》表示,在总结梳理《关于推进和规范医师多点执业的若干意见》(国卫医发﹝2014)86)实施情况的基础上,《办法》通过建立区域注册制度、电子注册制度、注册信息公开和查询制度,改进医师执业注册管理,促进优质医疗资源平稳有序流动和科学配置。”

《办法》将医师执业地点由过去的“医疗、预防、保健机构”修改为“医疗、预防、保健机构所在地的省级或者县级行政区划”,执业医师的注册地点为省级行政区划,执业助理医师的注册地点为县级行政区划,实现“一次注册、区域有效”。医师在医疗、预防、保健机构执业以合同(协议)为依据,确定一家主要执业机构进行注册,其他执业机构进行备案,执业机构数量不受限制。

这似乎距离此前业界对2017年将成为中国医生自由执业元年的判断又近了一步。

根据公开信息,2016年 “医生自由执业”首次写入国家级文件,广东、天津两省分别出台改革文件,明确采取医师区域注册制度。

201611月,卫计委发布了新版《医师执业注册管理办法》和新版《医疗机构管理条例实施细则》的征求意见稿,向社会传递拟放开在职医生申办诊所的强烈信号。

除执业方式变化外,公开查询制度也是一个明显发生改变的内容。

《办法》第二十二条规定,国家实行医师注册内容公开制度和查询制度。地方各级卫生计生行政部门应当按照规定提供医师注册信息查询服务,并对注销注册的人员名单予以公告。确立公开和查询制度,既加强政务公开,主动接受社会监督。

而国家建立医师管理信息系统,一方面是为了通过信息化手段精简申报材料,缩短办理时间,优化注册流程,有效提高行政审批办理效率,方便行政相对人;另一方面在注册过程中收集、整理和分析各种数据,有利于构建医师执业全过程、动态化和高效能的管理模式,提高医疗服务精细化管理水平。

此前,国家卫计委已在京津冀地区开展了医疗机构、医师、护士电子证照试点——《办法》第四条明确提出实行医师电子注册管理,这也就意味着,全国推广医师电子化注册将步入法律轨道。

此外,《办法》通过建立完善医师管理信息系统,加强其对个人信息的自动识别功能,精简办理注册所提交的材料。删除了原办法第十七条变更执业注册申请时需到原注册部门变更“医师执业证书编码”的规定,实现执业编码唯一制,优化医师注册管理。

在退出机制上,《办法》通过建立注销注册退出机制,及时清理医师队伍中的不合格人员,对于不适合执业的医师予以注销注册;要求地方各级卫生计生行政部门在医师管理信息系统及时更新医师定期考核结果,规定连续两个考核周期未参加医师定期考核的予以注销注册;增加了对医师参与有组织作弊不予注册和注销注册的规定。

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